“那下面的事情就交给你了，我就先走了。”说着宋所长就起身离场。
王东起身送了送，就折返回来，然后毫不客气的就坐在了宋所长刚刚坐的位置上。
“同志们，闲话就不多说，这几位都是来自二所、三所的一线民警，而我自己就不再多做介绍，大家以后相处的时间会很长，下来之后再慢慢了解吧。现在的当务之急，就是尽快将工作理顺，保障大队的正常运转。”
都说新官上任三把火，看着坐在正中一副马上就要安排工作的架势的王东，藏在短袖制服下的手臂肌肉扎实，方正的脸型透着英气，星眉剑目灵动有神，但眼神却始终给人一种平和安定的感觉，不会有咄咄逼人的煞气。我心里的期待更浓了。
其实现在的我可以说是很有热血的，入警培训的两个月时间里，我已经逐渐适应了我逆袭成功的事实，并且已经无数次幻想着自己如何管理好戒毒人员，一步步走上领导岗位，所以我已经迫不及待的想要施展一番了。
“一大队现在的情况，今天光涛也给我详细的介绍过了，可以把万千难题归结为两个方面。第一方面就是民警的难题，一大队原有的民警大部分是五所转制之前就已经在五所工作的了，可以说经验丰富，也可以说是滚刀肉了，现在大部分在医院；剩下的就是刚招录的新警，白纸一张，但是我听宋所长介绍也是一支满腔热血、训练有素的队伍。”王东一分为二的开始剖析问题，一点也不含糊，也不遮遮掩掩。
“这另一方面就是戒毒人员的问题。紧急事件发生以来这段时间戒毒人员们的表现，我也大概从你们口中得知了，但是说句不客气的话，这归咎下来还是民警的问题，我们一大队建队几年来，基本的戒毒人员管理制度、流程，早已经完善，戒毒人员的互相监互助制度也是统一的，事情发生才两天，就乱做一团，我们的互助委成员在做什么？我们日常定下的规矩有起到了什么作用？”
王东说完看一眼杨光涛，见他略微有些尴尬，接着说到：“当然现在不是翻旧账的时候，我不去管是制度的问题还是管理的问题，但是从今天起，我们要做的就是规范！将各种事务固化下来，哪怕有一天一大队的民警又出现变动和调整，但是我们的戒毒人员，也能够严格的依照制度和规矩安心戒治。”
没人有接话，也没有人做出任何动作，大家都只是认真的听着，准备接受王东的安排。
“其实事情并不复杂，无外乎法治和人治，制度都是现成的，也是经过前辈长期摸索、经过实践反复检验得来，只需要我们民警根据实践情况去执行就行了，那就是人治，说的在高一点，就是带队伍的问题，两支队伍应该怎么管、怎么运转，就是需要我们今天就敲定下来的。”
说到这里，王东看向了我们新警一边，“特别是我们的新同志，现在是两眼一抹黑，人耗在这里了，事情却什么都没有学会，我个人不喜欢搞疲劳战、持久战，我相信同志们也不喜欢，那我们就定出岗位，结好对子，同志们各司其职，该上班就上班，该休息就休息。同志们觉得怎么样？”