但面试过程中，舒越发现这小姑娘有一长处，一般人不能及。记忆力特别好，舒越有意识的问了几个问题，并要求回答细节，乐敏都很详细的回答清楚了。
舒越又从自己手机里，随机选出了十个号码和人名，让乐敏看了三十秒，随后要求她一一写在纸上。
无一有差错。
太惊喜了。
前台如果有这么好的记忆力，当然好。
但舒越不想放乐敏在前台。
因为舒越还发现乐敏的一个特点。
特别有主见。
对客户部，舒越不知从何时开始是又放心，又不放心。
放心的是，杨美华对工作还是比较认真负责的，很少会出差错。
不放心的也是杨美华，私心太重，为了私欲，指不定会干出什么事来。
潜意识中，舒越也担心客服部会失控，成为自己的对手。
把乐敏放在客服部不一举二得吗？！
从工作层面上说，乐敏超群的记忆力真是一个媒介专员所需要的。
能大大提高客户部的工作效率。
而且，乐敏是个很有主见的小姑娘。
不像客户部其他二位，上班只带耳朵，不带大脑。杨美华说一，绝不会做一点一。这二位，己完全成了杨美华的左右手了。
把乐敏作为沙子，掺进客户部的清水里，对舒越绝对是个好事。
事实也是。
从乐敏来到众视客户部后的三个月里，把点位信息完整的从电脑里搬进了她的大脑中。
以前，每当舒越要杨美华查个点位信息，杨美华肯定是说：“我去电脑上查一查。”
现在，舒越要点位信息时，杨美华第一句话是：“我把乐敏叫过来。”
有了乐敏的存在，客户部的点位信息，杨美华己不能一手遮天，为所欲为了。
第二天中午，杨美华赶到了众视温州办事处。
按照舒越的安排，杨美华先和孙利华商量了下一步温州办事处的人事，行政，财务方面的工作。舒越半开玩笑半当真的对杨美华说：“你在温州，最重要的工作是找到一位合适的，称职的销售总监。找不到，你不能回杭城了。何时找到，何时回杭城。”
杨美华做了个鬼脸，也半开玩笑半当真的说：“那我就在温州扎根了，不回杭城了。”
下午舒越又分别找了顾飞和李文华聊了聊。
重点是顾飞。
舒越知道，顾飞以后会在温州办事处，成为自己对付杨美华的一张牌，一张王牌。
顾飞是叶建国的某种关系人，现在舒越是确信无疑。
但杨美华并不知道。