人才那里是天将降大任于斯人也，必先劳其筋骨饿其体肤，我感觉人才是放对了地方他才能成为人才，当年马云要是应聘上了肯德基的员工，那说不定马云会成为中国肯德基的董事长，哈哈。
放对了地方，去该去的地方，去和喜欢的人一起共事，假如你现在的工作身边都是一群狗同事，个个勾心斗角，人品奇差，那么说实话，除非你心法高级能在小人中如履平地，要不然大概率你是不可能喜欢上这份职业的，更重要的是坦荡，光明正大，就算偷情我也要光明正大的。
人才一定是靠积累而成的，没有十年磨一剑的能力，谈何人才，小事做的一塌糊涂，谈何成大事。哪怕你只会扫地，你把地扫的干干净净，人家都会夸奖你，对你客客气气，然后大人物也会因为你扫地干净而顺带帮助你。
这个世界始终是缺人才的，不管现在是做什么，手里干着什么，都认真的干，写字就好好的写，写文就好好的写，说话就好好的说，大部分人说话都不好好的说，随处可见，把事情做的一塌糊涂的人，不是这出错了就是哪出错了，一天天的，怎么干点小事都会那么错乱，因为什么，因为你违规操作了，你没有按照一套程序来，你觉得程序太傻了，我才不按照程序来，德国人打螺丝，拧三圈回半圈，中国人一看就明白了，拧两圈半，你看我多聪明啊。哈哈这个能一样吗？
程序可以是自己写的，自己在日常生活中可以写程序，一件事如何做才能不出错按照自己写的这个程序来。
我玩游戏玩不好的原因是我一玩游戏就有罪恶感，我的脑子里被置入了玩游戏就是不务正业，玩游戏就是坏的不好的，我一边玩着游戏一边内心自责着，我如何才能玩好游戏，是不可能的。
所有的错误都应该被温柔的纠正，事实上，我们所有的错误都是被暴力的纠正，没有丝毫逻辑性，说了不听就开始吼，吼了不听就开始打，我始终想明白一些事情，有些人真奇怪去跟狗讲道理，说狗狗你不能再这里拉屎，说狗狗不要叫，我是有点想不明白。
不服高人有罪啊，遇到一个高人，不服他就是有罪啊，这句话想必是我也不知道怎么解释，但这个解释自己在心中，得去细细的琢磨一番，也许就能悟到，不服高人吃亏的只能是自己，高人是不会把普通人放在心上的，谁也阻挡不了高人，高人就应该做高人应该做的事情。
服了高人，至少知道他是个高人，最起码不会与他对着干，不说还能向高人学习，高人愿意指点一二，而正好我也愿意听进去了，那就是巨大的收获啊，胜读十年书，哈哈。