运营：21% 运营经理：陈佳佳，40%。
网站主编：主编1，22%。
新媒体运营：运营1，20%。
活动策划：策划1，18%。
技术：10%，前后端及其他开发工程师：申中省。
产品：13%，产品经理：产品1，49.5%。
UI：前端1，50.5%
尽管李奉烨钦定了庞颖为总负责人，但他也知道挂个名还行；若真要靠庞颖，那是成不了事的。李奉烨便再次提议，要求选出一个副队长。其实就是一个真正出力的人，来负责各小组的责任。庞颖同意了。
于是在第二次的预备会议上，庞颖首先宣读了每人分配的比例。全体出席人员举手表决，全票通过。
然后宣读了李奉烨的提议，大家也没异议，随之便开始了对团队真正负责人的选拔。
竞选采用的是站台演讲的方式。每人个都有机会上台，台下人根据台上的演讲进行投票。
首先是各小组领队的选举，这一轮没什么值得期待的。应欢雨还是销售组的主要负责人，陈佳佳还是运营组的主要负责人，申中省是技术组的等等。
第二轮是团队第一负责人的选举，竞选规则依然不变。就这样，陆陆续续的已经有五、六个人上了台。
演讲的说辞大抵类似，无非先是自我介绍，然后对竞选岗位的认识，最后是对成功竞选后领导的设想。
台下众人在给一位位竞选人不停地鼓掌中，申中省古井不波的内心，像是被唤醒了。
作为一个男人，不能因为自己个人的喜好，而抛却掉本应该承受的负担。更何况现在自己缺钱的现状，也需要一个证明自己能力的机会。
申中省站起了身，他走向讲台；再次面向大家时，神情很坚定。
“前面小伙伴们一个个的演讲，我都很认真的听了；逻辑缜密，目标清晰；大家讲的都非常好，我肯定是比不过大家的。可是…”申中省道。
“明知道比不过，那我为什么还要上来呢？”他故意停顿了两秒，又继续说道：“我想说，恰恰是因为你们前面一个个激情的演讲，才唤起了我内心那沉寂良久的担当。
相比于技术，我对管理没有兴趣；这一点我相信在座的很多人，都能直接或间接的证明。
为什么呢？因为我心懒，因为管理岗太操心；我习惯…也喜欢做一个躲在幕后，默默搬砖的男人……”
听到这里，台下的大家都看向了应欢雨的方向，都忍不住笑了。
申中省还在继续：“研讨会上，我们也表明了这次选择是机遇，同时也是风险；大家心知肚明此次的利害关系，也明白此次任务的艰巨。
尽管如此，但在座的这么多兄弟姐妹们，还是选择了站在勇气这一边，选择了相信自己的潜力，选择了相信各组负责人的能力。
这份相信的担子是沉重的。”
申中省滔滔不绝，越说越深情：“众所周知，在一个关系链条中，有轻松就有沉重。享受轻松的人，是背负着沉重的人换来的。
正如一个家庭里，我们的父母，背负了养家的沉重，才换来我们以往在学堂欢天喜地的轻松。
正如当下这个团队里，先不说有我爱的人，单从在座兄弟姐妹们那份炙热的信任，就应该有人勇敢的背负起这份丢不了的担当，扛起这份摒弃不掉的沉重……
就在这一刻，我看到大家一个个身先士卒奋勇当前；我被大家高涨的热情感染了。我也不想再躲在大家的背后，成为一条蚕食集体劳动成果的蛀虫。
我想勇敢一回，我要站起身来，然后走到大家前面，为了我们共同利益的兄弟姐妹，为了我深爱的那个人，我要尽我最大的努力，为这个大家庭保驾护航。”
“好。”陈佳佳开始站起来，为大家鼓起了掌。随后众人也随之，欲站时…“坐下。”被庞颖制止陈佳佳的举动给压了下去。
大家热烈的鼓掌中，申中省回到了座位上。
此时的应欢雨也在鼓掌，申中省上台的举动，还是让她有些出乎意料。不过这在她看来，无非是个小插曲；事罢，依然自信满满的登了台…