魏言嘴唇一阵颤抖，想说些什么，却无法说出口。
这一刻，他想了很多。
下岗时的彷徨无助，重新找到工作时的激动，没当上厂长时的失落，被任命为副厂长时的感激，还有项目重启时的兴奋，几个月以来的艰辛……
往事一幕幕浮现在眼前，他的眼睛里像是起了一层雾气，声音也不由的有些哽咽。
“其实这次…”
“好的，兄弟们都累了，先让他们回去休息，咱们待会儿再聊！”
孙建国重重对他点点头，示意他先别说话。
又扫视一圈，见人人都胡子拉碴、浑身上下脏兮兮的，知道他们肯定跟魏言一样、不知多长时间没回家了。
“大伙都是好样的！！重奖！每个人都有份儿！！”
听见老板的夸奖和许诺奖励，在场所有的人都挺起了胸膛，欢呼起来。
孙建国跟在场每个员工都握了手。
有人还像魏言一样，主动跟他拥抱。
做完这些，孙建国把魏言单独叫到车间办公室，迫不及待的问：
“前段时间还没头绪呢，怎么就突然突破了？”
说起这个，魏言激动得脸色潮红：“说起这个来，还多亏了你...”
“感谢我？”孙建国丈二和尚摸不着头脑，“你就别卖关子了，赶紧说！”
“是这么回事....”魏言娓娓道来。
“你不是强制休假三天吗？当时有一批原材料，刚刚加热好，还没来得及锻打成毛坯，就掏出来扔铁筐子了。
“开工之后，我寻思着不能浪费，就把这筐原材料重新加热、锻打成毛坯，再拿去两千吨压力机下面试了试。
“结果...这批竟然没有裂！！！”
魏言停顿了一下。
孙建国示意他继续说，专业上他只是半瓶子醋，没裂的原因可猜不出来。
魏言继续说：“我一开始百思不得其解，后来我一琢磨，这批材料跟其他批次别的工艺条件都差不多，唯独不同的地方是：这批原材料加热后放了三天...于是我就又重新试验了一批，一样加热后放了三天，结果，嘿嘿嘿嘿，一个都没裂！！”
孙建试探着问：“也就是说，精锻用的原材料要经过特殊的热处理才行？”
“昂！”魏言点头，“应该就是这么回事！以前光在锻打之后的热处理上想办法了，试了各种热处理工艺想消除应力，都没有成功！实在没想到，应该把热处理放到锻造工序的前面！”
孙建国点点头。
不过他一寻思，这也没有什么高深的科学道理啊，咋就没人想到呢？还得靠误打误撞才破解。
科研上的突破有时候就是这样，有时候靠的是误打误撞，有时候靠的是灵光一闪。
这只是一层窗户纸，捅破了也没什么。
但是捅破之前，那就难了。
当然，前期的刻苦努力是基础。
要不是魏言的坚韧不拔、没日没夜的试验，他孙建国再放一百次假也不会产生这个效果。
他沉吟片刻，压低声音问：“保密工作都做好了吗？”
魏言点点头：“这个你放心，除了我，他们谁都不知道怎么回事！”
孙建国拍拍他肩膀：“我不会亏待你的！明天马上开始批量试生产、我要一周之内看到量产成果！”
......