“我听说这秦操同志在局里的能力不太出众啊！”
“而且基本上没有贡献。”
“所以，我认为局里的许昌比较实在。”
“他在局里的表现，大家都是有目共睹的。”
“能力和业务在局里都是属于佼佼者。”
“所以，我想推举他。”
“而章华在局里的表现更是差劲。”
“基本上没有人说他的好话。”
“因为他说话经常要气死人。”
“这局长是一个十分重要的位置。”
“这章华的能力是不足以胜任的。”
“所以，我就想推举局里的孙伟。”
“他的应变能力很不错。”
“各种业务更是不在话下。”
“为人也比较适中。”
“多次为老百姓说话。”
“这种人比较适合当局长。”
“这对于我们华天州来说，是一件幸事。”
“所以，我希望他们能够出来为人民服务。”
徐绍站起来推举道。
“嘿嘿！”
“好！”
“还有其它人需要推荐吗？”
李晨风没有发表自己的观点。
而是让别人继续下去。
“既然大家都没有啃声。”
“那么咱们就从这四人当中来选择局长。”
李晨风扫视了众人，却没有人继续推举。
这似乎不是什么好的现象。
因为对于李晨风来说，没有问题才是最大的问题。
他们的主动性被减低了。
这李晨风就需要做检讨了。
一般太顺有两种原因。
别人都太相信李晨风了。
所以就没有意见。
这需要更为谨慎。
因为李晨风也有出错的可能。
所以，别人的意见才可能起到纠正作用。
当然，度得合理。
领导要听话的下属，但是不要太听话的下属。
另外一种就是李晨风太霸道了。
别人都不敢说。
那同样也是十分危险的。
阴阳不可离，利弊不可分！
警惕性永远都是自保最有效的法则。
否则马马虎虎之因，必然才是马虎之果。
这就是必然性下面的偶然性事件。
“李州长，我还有话要说！”
许温涛再次站出来讲到。
“好！”
“许副州长，请说。”
李晨风一副请的姿态。
“我刚才的话还没有讲完呢！”
“这秦操同志在国土资源局的表现不怎么样。”
“这是事实。”
“那许副州长为什么还要推荐他呢？”
“该不会是想找个机会下台吧？”
听后，徐绍直接讽刺道。
“嘿嘿！”
“徐局长，你别打岔啊！”
“我还没有说完呢！”
“你着什么急啊！”
“徐局长，难道很想让我下台吗？”
许温涛微笑回应。
“哈哈！”
“许副州长，你说笑了。”
“我刚才就是跟你开玩笑的。”
“你不会当真了吧？”
徐绍反问道。
“怎么会呢！”
“我就是那么一说而已。”
“我还是接着刚才的话讲吧！”
“这秦操在国土资源局不太出众。”
“但是我觉得他可以到教育局去当局长。”
“这或许是他最好的安排。”
“而章华也应该调到国土资源局去。”
“这才是我的想法。”
“大家觉得如何啊？”
许温涛让众人来做评论。
“这或许是一个好的方法。”
“这秦操我也看见过。”
“为人倒是不错。”