原先在各方平衡下的和谐就这样被打破。
周围一时鸦雀无声。
在a-dik里，要论公司里谁是大家最不想招惹的人，孙瑞绝对能排得上名号——整个二十八楼，且不说这位的作曲编曲能力就排的上前列，职位更是整个部门里的一把手。
a-dik选人同总公司dik一样，只要有能力，其他一概不论，不乏实力强但懒得社交推杯换盏蝇营狗苟的厉害老师，平日在公司里作作曲写写词，只管创作，其余的售卖分成全交给公司。
而作为二十八楼的部长，孙瑞是这些歌曲资源的直接分配者。
一首好歌，有时是直接能把人送上高位的。
firebomb就是最直接的例子，平日被大家最为轻视瞧不起、认作花瓶没本事的爱豆，能到如今这样被喜爱、国名度极高的程度。
虽有成员本来实力不差，唱功优秀。
但最主要的，便是有一个堪称创作天才的顾南辞原创歌曲，按着团队量身定制、发挥每一个人的所长。
首首仙曲，歌歌爆火，每一次发歌几乎都是日榜前排常驻，音源好到爆炸。
但是，整个娱乐圈环视，有几个能像顾南辞这样自给自足的天才？
靠人吃饭，命脉被拿捏，自然没有话语权，就算是那些天王天后，有时都会面临这样的困境。
带歌手的经纪人不必多说，平日那是将孙瑞当做顶顶上司恭顺着。
至于其他人，也是能交好就交好，别说呛声，说的重了都不敢。
眼前，看到孙瑞公然和钱越柳对上，一时之间尴尬在原地。
是了，孙瑞一向势大，可钱越柳又真的那么好欺负吗？
之前的恭维或许是场面假话，但其中一句每个人却是真心的：羡慕。
在现场的这么多人中，大家都是在a-dik的系统里工作讨饭吃，唯独钱越柳，几乎是唯一一个独立出去自己单干的。
在之前，就像大家嘲讽的，几乎是扔外面的私生子，家里一点资源沾不上，破产清算都没人理。
可是，同那相对的，也是真正成功后的绝对自由——不用受公司指挥，关于艺人和部门的各项安排几乎都能自主决定，就算是重大事项也拥有否决权，只需要按原定分成每年给公司缴纳利益即可。
简言之，其他艺人在火了后，如果公司要因为人情关系等各种原因派去饭局、拍烂戏、接活动。
别人合同握在公司，不想干不听话？那就雪藏封杀家里呆着去！
可在钱越柳这，什么？你逼我？踏马自主经营权我这儿哔哔个鬼！老子直接掀翻桌子都别玩了！
这是偶像部曾经的劣势，也是偶像部如今的底气。
甚至，在偶像部出了个能写歌，还首首挂到榜上的天才创作人后，一些曾经饱受孙瑞针对早就不愿受这个气装孙子的人们心思逐渐活络。
麻蛋！歌给的不咋地，我家艺人红不了，还回回受气被吃回扣！
还不跟你个傻逼玩了呢！
于是，搁在平常，谁敢跟孙瑞呛呛，早撸着袖子自表忠心上去帮着骂人了。
此刻，帮腔的却是寥寥无几，多的是来当和事佬拉架，甚至还有给钱越柳顺毛捧场的。
“哎呀，都是一个公司的，和气生财，和气生财！”
“对对对，孙部长不是这个意思，他这也是鞭策，担心小孩太小以后伤仲永了。”
“就是就是，钱总你们部门里那个顾南辞，小小年纪，很厉害了，以后继续努力肯定不会差的！”
孙瑞脸色冷了冷，本来就是针对的意思，然而被人这么一解释，也不好再讲直白。
都是有身份地位的，他还要脸。