听着掌声，工会这边的刘全也得意的微笑着。
掌声响了一会儿，马向东书记站起来，手掌往下按压几下，会议室里才安静下来。
马向东又看向刘全，开怀的笑了起来，“好，很好，刘全同志说的非常好！”
“看来刘全同志是下了一番功夫的。”
“这个值得鼓励。”
刘全赶忙谦虚的弯了一下腰，心平气和的说道。
“不敢，不敢，马书记过奖了。”
“这个统计的工作是我们工会全体干部的功劳，我也就是在同志们的数据上做的一个总结而已。”
“之前有过工友们问过厂里今年什么时候放农耕假，我这边就想过这个问题，现在只是拿出来一点我的不成熟意见而已。”
马向东微微点头，“说的好，非常好，你们工会做的很好，工作做的很扎实。”
“工会就是为工人争取利益，保护工人财产，保障工人生活，给工人解决麻烦的。”
“大家还有什么要补充的没有？”
会议室里安静了片刻。
接着一位生产部的穿西装干部站了起来。
“马书记，刚才刘全主任说的不错。”
“可是我们不能保证临时新增的学徒工们有没有加工零件的能力。”
“不敢保证他们生产的零件合格率。”
“再说了，让部分工人加工不符合他们工级的零件，那他们的工资该怎么算？”
“他们能不能及时完成工作？”
红党这边的干部一听就知道这人是打算找事儿的。
要是真心为了厂里好，可以直接把自己的意见提出来。
而不是直接站出来光提出问题。
为了攻击红党这边的干部，才说出了这种不是反对的反对话。
所以部分红党这边的干部有不少都不忿的看着这个生产部的干部。
当然也有比较冷静的红党这边干部，在静静的思考。
一个个的若有所思的想着自己的解决办法。
过了一会儿，有一位红党这边的干部站起来，看着马向东，说出自己的方案。
“马书记，娄厂长，刚才生产部的王科长问出来的问题都挺有道理。”
“这些问题是我们提出解决方案的时候所要面对的。”
“我的想法是，临时使用机床的学徒工和初级工们，最开始可以不用安排那么多的活儿。”
“每天中午和晚上下班的时间，要各个车间把他们集中起来，大家互相分享、总结半天的加工经验。”
“遇到什么难题，都可以拿出来讨论。”
“同时还需要各车间主任请出中级工、高级工，让中级工和高级工给他们讲解一些实用的经验。”
有一位穿西装的干部直接打断道：“那中级工和高级工不愿意教怎么办？”
“要知道我们厂里可是有不少的老师傅对于技术，一个个的都藏着掖着，守着老一套的传承方式的。”
这位红党这边的干部并没有在意这个刁难，反而微微一笑，看着捣乱的干部说道。
“这个好办，总有中级工和高级工愿意干的。”
“我们只要给这些愿意站出来的工人一部分补贴就行了。”
“可以是粮食，可以是金钱。”
“全部都按参加这个活动的天数来算。”
“当然之前提出问题的那位生产部干部说的问题，也可以用这个方式来解决。”
“我们可以把合格率跟奖励挂钩，也可以把高级工和中级工的加班时间，跟奖励挂钩。”
“这些都花不了多少钱的。”
“为了能及时完成上级交的任务，我认为多花一点儿钱很值。”
这位干部刚说完，会议室里又响起了激烈的掌声。
红党这边的干部鼓掌尤其激烈。