在询问路过的工作人员后，父子俩找到了短信上提示的3号楼。
3号楼只有三层，在一层的接待大厅居然有三十多号前来面试的人，这些人有的着正装，有的穿得很休闲，看面相最年轻的只有二十三四岁，年纪大的四到五十之间，但都是清一色的男同胞。
两张长条桌纵向对拼，桌上搁着三角亚克力牌注有“登记处”字样，一男一女坐于桌前负责这次面试的接待工作。
史寥龙登记时对方给了他一张表格和水性笔让他填。
他佝着身子填姓名和年龄，史京则走身边看他写。
接待人员足足看了史京半分钟，在判断史京是不是应聘者，又问史京如果是来面试的请申领一份表格填写。
史京摆摆手说自己不填表，只看人填表，搞得接待人员还有点小尴尬。
表格填好后史寥龙递交，接待人员让他稍后，待会报到他名字就可以上二楼参加面试。
父子俩在一楼的两个空位椅子上坐下来。史京对这地方是很满意的，因为这里“正规”，正规的单位就是稳定的单位。
史京一辈子都信奉这铁一样的定律！
史寥龙骨子里就没抱什么期望，这单位再怎么好都跟他没关系，打从进到这里来的第一分钟起他就感觉到水土不服，这里根本就不是属于他的生态环境圈。
来这里只是摆出一个态度给史京看，待会被这里的hR给pASS掉那也是情理之中的事。
父子俩听到这里等候的求职者有一些在相互窃窃私语，谈论的都是关于车间厂房里机械操作的事宜，从这些人嘴里说出的专业术语对史寥龙而言就是外太空语言。
也有求职者谈到待遇问题，甚至拿前公司与这里比较，这话竟引起了史京的兴趣，史京先是竖起耳朵听，很快就和求职者搭上了话。
史京小声发表自己的言论，针对求职者前公司的一些不公待遇说那都是违背劳动法的。
对方似乎找到知音，向史京吐槽起前东家种种不公正的事宜。史京像专家一样见招拆招，开始给对方上课，说如果受到不公正的待遇应该向工会反映，向领导反映，甚至可以找政府相关职能部门出面协调。
史京这一讲似乎忘乎所以了，虽然声音小但也吸引了周围的一些人凑过来旁听。
史寥龙汗了。
这期间被接待人员叫到名字的求职者便会上到二楼参加面试。接待人员提醒每一位上楼的求职者：
你的在二楼203室
你的在二楼205室
你的在二楼207室
。。。。。。。。。。。。。
求职者们有的上去，有的下来。很快史寥龙听到了自己的名字。他起身时发现史京仍在侃侃而谈，而史京身边居然聚集了三四个“粉丝”。他没打扰史京的演说兴致，自己朝楼道方向走去。
接待人员告知他的面试地址在202室。
上到二楼发现这里和医院门诊部的布局很相似，对开的小房间门牌上贴有房号，他找到202室对号入座地走进去。里面坐着两位女性，年长的看起来三十多岁，气质高雅、端庄丽质；另一位年轻的着女性白领工装，面相清秀、清纯可人。
“史先生你好，我是人事部经理，我姓杨。”
年长的女人主动介绍自己，并请史寥龙入座。
有些拘束的史寥龙在她俩对面的椅子上坐下来，他见这位杨女士有些似曾相识，却又说不出在哪里见过对方，甚至还是第一次知道她姓杨。
杨女士翻开他的简历，并没有按照面试流程让他自我介绍，而是告之他公司目前的人事部正在招聘“纠偏专员”这个职位，根据史寥龙的履历应该能够胜任这一岗位要求。
史寥龙不是职场小白，还没有哪家正规公司的hR会在面试不到三分钟就对应聘予以胜任力的肯定。
这是一个直接开绿灯的信号。
好事来得容易就不叫好事，所以他试探性地问“纠偏专员”具体是干什么的？
杨女士朝身边的年轻女人看了一眼，后者心领神会递给史寥龙一张过塑的岗位职责表，上面用123的方式罗列了这一职位的常规工作、专项工作与核心工作。