别说这些年轻干部，就是她罗秀琴本人，也不是完全靠个人的能力一步步走到今天。
身在官场，谁都无法离开那张网而独立存在！
谁要是将自己从那张网中隔离出来，谁将被别人而取代，除非她\/他不想当干部，只当普通公务员，一辈子碌碌无为。
“叶兴盛，我并非苛责你，而是怎么说呢......”罗秀琴沉吟片刻，说：“这次调研考核虽然和干部提拔挂钩，但是，我告诉你，其起的作用不是很大！关键还是你自己的功夫要够硬！”
叶兴盛不置可否地笑了笑：“罗处长，你所说的，我自然知道！但是，领导干部的工作都是那些，它不像考试，只要你非常非常努力，就可以考出好的成绩！我们年轻干部都不是一把手，工作会受到很多掣肘和约束。就算我们是一把手，我们有许多好的想法，我们同样也会受到掣肘和约束。理想主义和乌托邦以及个人英雄主义，在领导身上是行不通的！”在这样的情况之下，你怎么去比较年轻干部谁的功夫够硬？谁的功夫不够硬？”
“你说的有道理，但是，还是可以对比的！就我个人的体会和理解，领导干部必须要做好两字诀！你知道是什么吗？”罗秀琴停顿了一下，转头看着叶兴盛。
“是什么？”叶兴盛饶有兴趣地问道。
“是稳和进！”罗秀琴收回目光，重新看向远山：“领导干部上任，必须先稳住，先稳下来，将各种关系捋顺，将工作中存在的问题摸清，然后，再求进！我们评比年轻干部，只是从‘进’来评比。他的工作成绩，纵向上，跟前任比起来，是否更优秀。横向上，跟同级别其他年轻干部比起来，业绩是否突出！”
“如果一个领导干部永远只停留在‘稳’字上，他不是一名合格的领导干部。《阅微草堂笔记》中有一个小故事，古代有名官员去世后，被阎王爷派人给抓了起来。那官员哭诉说，他生前从政小心翼翼，没得罪人没犯什么错误。阎王爷说，他虽然不犯错，但他尸位素餐，在其位不谋其职，也是失职！”
罗秀琴的话虽然很有道理，叶兴盛暗暗地苦笑了一下。官场那么复杂，官员能够稳住不出错，顺顺利利地度过任期，那就已经很不错了。
多少领导干部在任期期间，经受不住诱惑而自毁前程，甚至锒铛入狱！
“叶市长，你不同意我的看法吗？”见叶兴盛沉默，罗秀琴问道。
“那倒不是！”叶兴盛沉吟片刻，说：“你的看法是对的！但是，你要知道，一个年轻干部想要做出成绩，那是很不容易的！我打个比方，我分管市质监局期间，致力于打假。可是，打假受到的掣肘和约束很多，有来自市委市政府的说情，有来自不法分子的威胁。威胁，我倒是不怕，公安民警会解决这个问题。但是，各种说情就不好处理了。如果市委市政府不支持我，我能顶住这压力？如果我顶不住这压力，打假工作没做好，那你能说，是我的工作能力问题吗？”
“那也是！所以，这次干部提拔，我们要从多方面考量，不单单是工作成绩！”罗秀琴说。
罗秀琴说是这么说，叶兴盛还是深深觉得，所谓的提拔估计还是无法摆脱潜规则。
“叶市长，好像你对我的话不怎么上心！”罗秀琴似乎感觉到什么似的，冲叶兴盛微微地笑了笑。