第295章：花枝招展
赵平凡与孙谷兰在办公室进行着讨论，也对未来新设营业部进行规划，而至于将来何时新设营业部，目前还没有提上日程，至少眼前的这三家刚成立，一定要坚持住，能够尽快的盈利，至少也要看到盈利的趋势，走上正轨，这是赵平凡最关心的。
萧进回到复兴中路营业部，也有重要的事情，现在的银行数量统计了出来，两个行政区划的银行数量实在是太多了，多到萧进感到从未有过如此的富裕仗！
黄浦区和卢湾区两个行政区划，里面的银行竟然有一百余家！
好家伙，这实在是太多了，现如今仅有四名员工，一人分上十家都绰绰有余啊。
萧进知道，眼前最应该做的是招募新人了，让这些新人们去直接驻点，不然，这些银行自己可是浪费了。
如今营业部的所有手续都在刘璇那里保管着，萧进让李涛管刘璇要手续材料，在网上开始招人，也要学着分公司的意思，开始大浪淘沙，不过，萧进称呼这个过程为“大浪淘金”！
即自己得先过一遍，不论是任何人，自己都要参与面试。
如今从业考试已经结束了，下一次是在九月份，营业部除了大家继续升级考证之外，可是没有储备人才，因此从其他券商挖客户经理就成了萧进的一个目标。
其实这样做，有好处也有坏处。
好处是，找来一个成熟的客户经理，可以即插即用，还能带来一定的客户资源，在培训上的投入相对较少。
不好也有，那就是这名客户经理的忠诚度是不高的，能够愿意跳槽过来，要么是之前券商混不下去了，要么就是其他的原因，例如资源、地域等等。
李涛，也是不负众望，在网络上联系到了一部分业内从业者，打印出来十多份简历交给萧进。
萧进在李涛的办公室里面，翘着二郎腿，缓缓地翻看着。
其中简历上有照片的，萧进都特意的关注了一下，对于投递简历，没有照片的萧进当真的是觉得他们没有诚意。
至于简历的内容大致上差不多，包括取得的从业资格证书，还有的就是从业经历，其中在多家券商跳槽，而且从业时间还不长的，萧进继续略过。
翻着翻着，萧进就看到了一个熟人，农发证券的王文博。
“老李，这些简历都是他们主动投递的吗？”
“对，都是主动投递的！怎么了？”
“呵呵，碰到一个熟人，难道他不知道我在这里吗？”
李涛一头雾水，但萧进还是下达了工作部署，要求李涛将自己挑选出来的五份简历挨个打电话，通知他们明天上午九点过来面试，地点就在四楼的会议室里面。
其中就包括王文博！
李涛的工作是客户服务，不过，现在营业部的客户量还少，工作任务小，整日整理每日复盘工作成了他最重要的活儿。
经历了两周的实战演练，李涛也开始变得淡定起来，对着台下那么多的客户，紧张感早就消失了，取而代之的是他的幽默感也是在台上金句频出，获得了一定的好评。
另外的工作就是四处挖人，网络就是最好的选择。
当天下午，杜飞飞知道了明天要有面试，于是就主动找到萧进。