“好了，接下来有什么问题，你们可以提问我。”
除了叶弘的声音，全场鸦雀无声。
不是工资太低，而是这工资已经超出大部分工厂的同岗位太多。
就拿材料搬运工，他们是用叉车工作，其实算是叉车师傅，外面的叉车师傅，平均工资6000蓝星币，他们这里直接1万蓝星币，除此之外还有七险二金，这待遇直接远超其他工厂。
原本他们只是希望过上正常人的生活，才来到工厂试一试的，不想这的机械义肢真的好，工资还如此之高，现在你让他们离开，他们……绝……不……离……开。
回过神来后，有人举手提问：“老板，你还没说我们身上的机械义肢多少钱呢？”
经过这人的提问，剩余的46人这才想到，老板好像还没说他们身上的机械义肢多少钱。
这机械义肢这么好用，应该价值不菲。
工资可能会被扣除一部分用来抵账，不过没关系，他们卡里还有当兵时以及退休后发的钱。
这些人没有乱花钱的习惯，不然叶弘也挑不中他们。
“关于机械义肢，这是给你们的福利，只要你们在这里工作满十年，这机械义肢就是你们的了，期间义肢要是因为工作的事坏了，可以免费给你安装另一个机械义肢。”
叶弘可以免费给他们，但想了想，还是要了一个工作满十年就送的理由。
工资已经给的够高，机械义肢再免费送，很容易让他们产生一种不好的思想。
老板有很多钱，不会计较这一点得失。
这些思想可不能诞生，得让他们通过自己的劳动获得，他们才会珍惜，才会认真工作，不会搞那些偷奸耍滑的事。
真有那种人，叶弘直接开除他，其他人也不会有任何的心理波动。
“好了，还有人有什么问题吗？”回答那人的问题后，叶弘继续问道。
这时，一个身材魁梧，脸上有一道疤痕的男的，站起来举手道：“在城内送货而已，有什么危险的，值得开那么多的工资吗？”
听完，叶弘脑袋突然间短路。
这……还有人嫌工资多？
叶弘知道他，曲安平，战士职业，47人中，等级最高的就是他。
他这么问也正常，毕竟47人中等级最高的就是他，要是送货有风险，产品护送员的名单肯定会有他。
叶弘确实把他安排在产品护送员的名单上。
“在城内护送我们的产品，主要是怕那些竞争对手毫无底线，偷袭和破坏我们送货的车和产品，风险比其他另外三个岗位高，所以工资也高。”
“在这里我先提醒一下，入选产品护送员的，如果真遇到这种问题，而且打也打不过，可以弃货逃跑，货没了我们可以重新制造，但人没了可就没了。”
叶弘没有过多解释。