“既然我们都同意实行流水线的制度，那么下午吃过饭了，就给工人们开会，咱们就开始实行流水线制。”
李安觉得留给自己厂里的时间，已经不多了。
“吃过午饭后，咱们给工人们开个动员大会，把流水线的制度和工人们讲清楚，免得他们有什么负担。”王学博还是比较赞同李安的想法。
李安也是站在后世人的视角上，觉得流水线制度，对工人们也能有一定的好处。
等到中午，工人们吃过饭后，李安和王学博两个人都来到了裁剪车间里，让大家先都别忙着加工衣服。而是给大家统一开了个动员大会。
在这次会上李安也给工人们吃了一剂定心丸，他告诉大家，别看其他的，厂里都放假，他们的服装厂，要忙到过年前的，两天才能放假。
厂里的服装活，足够这些工人一直干到来年开春的，所以他希望工人们，要以厂里的生产量为主，不要轻易的请假，这样大家过年的时候，都能拿到不少的工资。
自从大家上个月都拿到了两百多块钱工资，他们也都知道了，即使他们的服装厂是民营企业。但是在工资这一块是邻水县里，任何一个国营企业都无法相比的。
开始的时候，工人们并不理解李安嘴里的流水线是怎么回事，但是等他把这个流水线这三个字的含义，向工人们解释明白后，大多数的人都举手，表示愿意接受这样的制度。
但是李安在会上也是多次的提出来，厂里加工出任何一件商品，都要保证它的质量是过关的。
等到流水线的制度开始实行后，工人们的产量也能有所提高，那么拿到的工资也要比自己独立完成，喇叭裤的工资高出一些，其实这些就是团队的力量。
于是在下午的时候，李安又让王伟和赵峰两个人，协助王裁缝对喇叭裤进行裁剪，有了他俩的帮助，王裁缝干起活来才会得心应手。
李安已经把喇叭裤的大小型号都明确标注好了，大喇叭的裤子做的比较多一些，因为那是来年流行的趋势。
小喇叭和中喇叭做的数量比较少一些，就是给那些不喜欢穿太夸张的人准备的。
工人们加工喇叭裤的，的速度远远比不上加工工作服的速度快，这样立案不得不提出，让工人们先适应两天，再进行计件工作。
这样下来，工人们也就没有必要，再抢着多干活，而顾不上裤子的质量。
于是等到开完了会，王学博就到了供销社里，买了几米的红布，用白色的油漆，在红布上喷上“质量第一。生产第二”的红色长幅，挂在了裁剪车间里，醒目的地方。
拉上这条长幅的意义，就是让工人们时刻牢记，质量的重要性。
接下来就是李安和王学博，还有张东海几个人开始讨论上衣的款式。
每件衣服的款式，李安都是在小本子上重新画好后，让王学博和张东海进行参谋。
通过几个人的筛选，筛选出来十多个款式。彼岸也知道这些款式，都是来年开春就能流行起来的。