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第十一章(2 / 2)

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罗亚平哈哈一笑,说:“麻烦?你知道这叫什么?这叫功夫茶,顾名思义,就是要费工夫的。所以这些流程都是必须的。”

张海强尴尬的一笑,不再说话。

罗亚平继续说:“我去福建,当地人请我喝茶,那比这个讲究多了,有专人给泡茶,整个过程就像是表演节目,还同时讲解,告诉你这一步叫什么名字,那一步叫什么名字,什么凤凰三点头,童子拜观音,等你听完了,你自己就觉得这个茶肯定好喝。不好喝哪对得起人家这一通忙活啊。”

张海强知道罗亚平走南闯北的见识极广,老老实实的承认说:“我从没喝过这个茶,更没见识过,甚至连听都没听过呢。”

其实喝茶自古以来就是富贵行为,穷苦家庭连吃饭穿衣都紧紧巴巴的,谁会有那闲情逸致关心几泡的茶叶更香,哪种茶汤更美?张海强出自农村家庭,自是从小就没见识过什么是真正的好茶。在罗亚平面前,他也不避讳这些。

罗亚平忽然正色道:“没见过,没听过,这都是可以理解的,这就像工作,只要多学习,多接触,谁都有机会成为专家嘛。”

张海强搞不明白他说这话是什么意思,怎么忽然从茶叶就上升到了工作上。虽然知道罗亚平绝不会只跟自己聊聊茶叶,但这个转变太快,自己还没反应过来,他已经变招了。

“你以前也没做过业务,今年不是做的挺好的吗?”罗亚平给张海强续了茶水,继续说:“财务上的统计数据我已经看了,今年你们业务部门里面,你的业绩是最高的。”说到这里,他停下话题,看着张海强。

张海强知道罗亚平是正式开始跟自己谈事情了,他坐直了身子,完全是一副聆听领导指示的架势,看罗亚平正望着自己,忙说:“这都是运气,机遇好而已。”

“机遇都是留给有准备的人。”罗亚平就像是预计到张海强会这么说,马上接口:“如果说机场那个项目有运气成分,那凤凰棉机和青云科技老胡这两个客户,我觉得都是你实打实干出来的。包括龙腾机械,这都是很多人想做却做不下来的客户,你能拿下,说明你用心了啊。”

不管是谁,都愿意听别人的好话,特别是直接领导的当面表扬,张海强的脸虽然看不出多少变化,但心里还是喜滋滋的。

看到张海强面带微笑但并不答话,罗亚平话锋一转:“不过老话说孤木不成林,我们公司是个整体,如果其他人的业绩太少,只是你一个人业绩高,那公司总的业绩肯定也不行,这样我们在厂家那里也很难争取到好的政策,所以你有义务帮助其他同事把业绩提上来啊。”

张海强抬头看了眼罗亚平,不明白罗亚平为什么说这个?每个业务员干好自己的分内工作就不错了,凭什么帮别人?提成可都是只发给一个人,又不会分一部分给自己,难道罗亚平跟其他同事也这么说吗?

罗亚平又给张海强续了茶,说:“我准备把销售这一块交给你来管理,你觉得怎么样?”

这句话让张海强吃了一惊,虽然早就听说赵琳辞职了,但他从没想过自己会接替这个位置,毕竟自己才干了一年而已,就算成绩不错,但谁会服你?

他连忙推脱说:“这个我可干不了,我没这个能力啊。”

罗亚平摆了摆手,不让他继续说下去,说:“你的能力不用怀疑,我相信你能干好。你现在缺乏的是信心。年轻人谦虚谨慎是优点,但该张扬的时候就要张扬,你的优点是沉稳,缺点是太沉稳,你这么年轻,冲劲闯劲正是最足的时候,给自己加点担子,也是对你能力的锻炼,不管是现在,还是以后,都只有好处没有坏处。”

罗亚平的话说到这个程度,根本没给张海强继续推脱的机会。虽然只是一年的接触时间,但他很了解张海强的性格,虽然看起来不声不响的算不上引人注目,但头脑灵活做事沉稳,不浮夸不油滑,而且爱面子耳朵软,让他做事只要把话说透,基本都不会推脱。

张海强沉吟着说:“我是怕自己干不好,耽误了公司的业绩。我从没管过人,不知道该怎么干。”

罗亚平轻轻一笑,说:“不懂的可以学,从现在开始你就要转换思路,考虑问题不能只是个人的角度,而是要从整个公司的角度来考虑。你是带领一个团队的,不是单打独斗,业务方面的问题不管是你这边遇到的,还是其他人遇到的,都要想方设法的解决,而且尽可能是最佳方案解决。”

张海强关心的是自己业务方面的问题,问:“那我的业绩怎么考核?”

“不是考核你的业绩,而是你们整个团队的业绩。公司的任务交给你,你负责分解到每个业务员手里,给他们制定目标,安排实施方案,监督平时的进展,考核最终完成情况,他们所有的工资,提成和奖金,都由你这边来决定。”

张海强没想到自己的权利竟然比赵琳当时的还要大。自己跟赵琳比,起步晚,先天优势不足,业务员们都和自己同时进公司,自己资历方面也压不住他们。罗亚平不给点真正的权利,他还真不知道怎么拢住那些以前和自己平起平坐的同事。

罗亚平继续说:“我明年外面的事情会更多,公司这边的业务主要靠你了,不管有什么困难,只要你跟我说,我都会想办法支持。要钱给钱,要人咱们就招人。你觉得呢?”

作为老板,能把话说到这个程度,平心而论已经算是非常难能可贵了。于情于理张海强都不能再有半点推脱,他笑了笑,说:“既然罗总这么信任我,那我干就是了。”

这个态度是罗亚平满意的。他又详细的说了销售经理应该注重的一些细节问题。张海强只是听着,没有提任何关于自己待遇方面的问题。还没做出任何的成绩,他不好意思先把自己的待遇摆在头里,这不符合他做事的一贯风格。

罗亚平谈完,铁观音已经泡了三包,这个茶叶虽然喝着好喝,但一包茶叶泡不了几次就没什么味道了,而且泡起来特别的费水,又烫又洗的仪式感太强,张海强看着罗亚平不停的充水换杯,洗茶冲茶,听着他对明年的种种设想,脸上虽然不动声色,但内心早就澎湃万千,思绪仿佛也飞到了未来,自己亲手把金石公司的业绩发展的波澜壮阔,随之而来的收入和奖励让自己像个成功人士一般受到所有人的恭维和推崇。

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